助理人力資源管理師，也就是初級人力資源管理師還是值得考的，很多新人小白可以從初級開考。該證書是入門級證書，日后有機(jī)會(huì)再考中級證書。

初級人力資源管理師好考嗎

初級人力資源管理師好考，是入門級證書，證書很有用。是相關(guān)人員求職、任職、晉升、包括出國等的法律上的有效證件。

用途：

升職加薪：

一般薪資職位都會(huì)上調(diào)，擁有職稱薪資上浮15%-30%，尤其是國企以及事業(yè)單位。

漲退休金：

針對具備技術(shù)職稱的退休人員有額外退休補(bǔ)貼，退休工資多350元～750元。

領(lǐng)取補(bǔ)貼：

取得初級職業(yè)資格證書補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為1000元，中級補(bǔ)貼1500元，高級補(bǔ)貼2000元。

初級人力資源管理師考試內(nèi)容多嗎

初級人力資源管理師的考試科目有《理論知識》和《技能操作》兩個(gè)科目?！独碚撝R》的題型包括單項(xiàng)選擇題和多項(xiàng)選擇題；《技能操作》的題型包括計(jì)算分析題、案例分析題和方案設(shè)計(jì)等。

考察內(nèi)容主要包括基礎(chǔ)知識和專業(yè)知識?；A(chǔ)知識包括職業(yè)道德基本知識、人力資源管理基礎(chǔ)知識及行業(yè)相關(guān)法律常識；專業(yè)知識包括人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓(xùn)與開發(fā)、績效管理、薪酬福利管理和勞動(dòng)關(guān)系管理。

考試參考教材有《企業(yè)人力資源管理師(基礎(chǔ)知識)》、《企業(yè)人力資源管理師(初級)》和《企業(yè)人力資源管理師(常用法律手冊)》。《理論知識》的考試時(shí)間為90分鐘，《技能操作》的考試時(shí)間為120分鐘。合格分均為60分。

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